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\ 〈資誠 PwC Taiwan CSR系列〉\ \ 關於CSR，你參與了多少？\ \ 「到2020年，全球勞動力將有50％來自生於1980年以後的新世代。\ \ 他們重視企業經營理念與雇主品牌，他們重視「管理高層真誠關心員工福祉」、「公司有良好的社會責任聲譽」，這些，都跟企業投入CSR有絕對相
關。\ \ 這群數位化時代下的新世代員工，有獨特的動機與需求，與上一代截然不同的工作行為，在在挑戰著既有的職場文化與工作方式，為雇主與企業帶來新的管理議題。」\ \ ※推動CSR 贏得新世代人才忠誠\ http://www.pwc.tw/…/industry…/industry-trends-20130712.jhtml\ \ #資誠 #CSR\
\ 〈資誠 PwC Taiwan 資本市場觀察〉\ \ 今年7/1接手資誠所長的張明輝表示，從審計業務來看，資誠將致力海外台商的回台上市\ \ 台灣資本市場除了高周轉率的優勢，對中小企業，尤其對製造業特別友善，加上語言文化親近，以及上市櫃法規透明，將可吸引大多海外台商優先選擇回台掛牌。\ \ 張
明輝接掌資誠 要射三箭 http://www.pwc.tw/zh/news/media/media-20130619.jhtml\ \ #資誠 #張明輝 #審計 #回台上市 #掛牌\